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招标代理部各岗位职责及绩效考核制度

第一章:总则

第一条目的

为了规范工资、奖金的管理,切实发挥其激励作用,参考同行规则,结合本公司实际,特制定本制度。

第二条适用部门

招标代理部

第三条部门人员配置

职位数量

部长 1

招标代理从业人员8

第四条招标代理人员工作职责

招标代理部部长:李佩

一、工作目标

1、对每一个招标代理项目质量把关,做到客户满意率100%,资料存到率100%;

2、完成公司承接的所有招标代理项目的工作任务安排,质量把关,向总经

理负责;

二、具体职责

1、负责招标代理项目的总体控制,参与各种与工作相关的技术会议;

2、招标代理项目前期洽谈;

3、审核招标代理合同签订;

4、审核招标方案制定;

5、审核招标全过程相关资料;

6、监督招标、开标、中标过程。

招标代理从业人员

一、工作职责

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